【テレアポスタッフインタビュー】子ども中心の生活に寄り添ってくれる会社

トラコムの営業たちを支えているテレアポスタッフ！
お仕事内容は、あらかじめ用意されたリストに沿ってお客様にお電話をし、
採用活動の様子を伺いながら「Indeed」などの求人サイトをご案内することです。
少しでも「聞いてみたいな」と思っていただけたら、その後は営業担当へバトンタッチ。
テレアポスタッフは、お客様と営業をつなぐ架け橋のような役割を担っています。

今活躍しているスタッフの前職は本当にさまざま。
もともと営業を経験していて働いている人もいれば、
WEBデザイナーや着物の製造、クリーニング店の受付、飲食チェーンのホールスタッフなど、
まったく違う業界や職種からチャレンジしている人もたくさんいます。

今回インタビューをしたのは、前職でアパレルの販売員を経験していたSさんです。

ー仕事を探すうえで見ていたポイントは？
転職活動では下記の3点を軸にしていました。
・子持ちでも働けるか
・急な休みでも対応してもらえるか
・土日祝は休めるか
子どもを通わせている保育園や子どもの体調に合わせて動かないといけないようになったので
シフトの融通が利く会社を探していました。
トラコムの面接を受けたときに、疑問や不安を正直に話すと、
同じような主婦さんも多くいるのでと話してくださり安心できました。

ートラコムに入社を決めた理由は？
他の皆さんも言ってる通り、私もトラコムで働く皆さんの人柄で入社を決めました。
アルバイトの面接なので5分くらいで終わるだろうと思って挑みましたが、
zoom面接で40～60分くらいお時間を使って質問やお話をしてくださり、
アルバイトの面接にしてはすごくしっかり面接をしていただけるなぁと嬉しく思った覚えがあります。
不安や気になる点を解消した上で入社することができました。

小さい子どもがいながらの転職活動はとても不安でしたが、
最終的に自分が理想とする働き方のできる会社に入社できたことがとても嬉しいです！
その為にはやはり自己分析をして、私はどんな風に働きたいのかを明確にすれば、
自然と自分に合う会社が見つかると思いました。

トラコムの面接では、人となりを知りたいと思っているため、
学生時代も含めた今までのご経験をお伺いします。
お互いを知る場だと思っているので、リラックスしてお話ができれば幸いです。

みなさんのご応募をお待ちしています！