そもそもOB訪問って?

OB訪問という言葉を聞いたことがある人は多いと思いますが、
実際にOB訪問でなにをするか知っていますか?

OB訪問とは、就職活動を行う学生が、
自分の志望する業界や企業で実際に働いている卒業生(OB・OG)を訪問し、
仕事内容や職場の雰囲気、就職活動の体験談などを聞くことです。
大学や就職支援サイトなどを通じて紹介されることが多く、
企業説明会や求人情報だけでは分からない「リアルな声」を知る貴重な機会として、
多くの学生に活用されています。
特に、志望度の高い企業については、
OB訪問を通してより深く理解することで、
自分に合うかどうかの判断材料になります!

OB訪問のメリットと注意することは?

OB訪問のメリットは、現場で働いている人の生の声を聞けることです。
業務の具体的な内容や一日のスケジュール、
社内の雰囲気、人間関係、キャリアパスなど、
ネット上には載っていない情報を得ることができます。
また、企業によっては、OB訪問の内容が選考に影響することもあり、
印象に残る訪問はプラス評価につながることもあります!

一方で、私的な関係を利用して無理な質問をしたり、
マナーを欠いた行動を取ったりすると、逆効果になることもあるため、
事前に訪問マナーや質問内容の準備をしっかり行うことが重要です。

いつから始めるのがいい?

人によって異なりますが、OB訪問を行う時期は、
3年生の3月から4年生の5月にかけてが多い傾向にあります。
とはいえ、重要なのは「時期」よりも「OB訪問の内容」です。
効果的なOB訪問を実現するためには、事前準備が非常に重要です。

まず、自分が何を知りたいのかを明確にし、質問リストを作成しましょう。
また、訪問相手のプロフィール(部署や入社年、これまでのキャリアなど)をしっかり調べたうえで、
関心のある話題に焦点を絞って質問することが効果的です!

まとめ

OB訪問について理解していただけたでしょうか?
OB訪問は、企業や業界への理解を深め、
自分に合った進路を見極めるための貴重な機会です。
企業の表面的な情報だけでは得られない「働く人のリアルな声」に触れることで、
よりよい進路選択につながります。

訪問を有意義なものにするためには、マナーを守りつつ、
目的を持った質問と事前準備が不可欠です。
就職活動を成功に導く一歩として、
ぜひ積極的に活用しましょう!

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